1月16日，公司組織召開2025年一季度黨建工作推進落實會。公司黨委副書記、工會主席魏華臻出席會議并講話，公司黨群部門負責人，所屬單位黨委（黨總支）書記、副書記，黨群部門負責人參會。會議由公司副總政工師、工會副主席宓偉凡主持。

會上，魏華臻傳達學習了習近平總書記在二十屆中央紀委四次全會上的重要講話精神，大佛寺礦、孟村礦、生產服務中心、鐵運分公司、電力公司圍繞2024年黨建工作完成情況以及2025年一季度工作計劃分別作了現場匯報，其他單位作了書面匯報。會議通報了2024年四季度黨建工作以及“美麗礦區”建設提升工作檢查情況，公司黨群部門分別就一季度重點工作進行了安排。

魏華臻對過去一年黨建工作進行了全面總結，充分肯定了各單位黨建工作取得的成績和亮點，指出了當前存在的問題和短板。他指出，過去一年，公司上下本著務實、管用、有效的工作思路，緊扣“黨建工作成效提升年”部署，聚焦年初102項重點任務，著力在虛功實做上下功夫，著力在軟工作發揮硬作用上下功夫，著力在夯基固本、創新提質上下功夫，著力在抓融合、提士氣、聚合力、促發展上下功夫，著力在內增凝聚力、外樹新形象上下功夫，做了許多看得見、摸得著的實事，辦成了許多打基礎、利長遠的好事，充分體現了黨建做實了就是生產力、做細了就是凝聚力，做強了就是戰斗力。

他強調，2025年，各級黨組織要聚焦“爭做四個示范、創建一流企業”目標要求，積極主動作為，把以往工作中的好經驗、好做法、好舉措固化下來，形成好的工作機制，做好黨建融合賦能大文章，全力打好安全“翻身仗”，推動公司黨建工作“走在前列、成為示范”。

他要求各級黨組織，一是堅持黨的領導，把牢政治引領“大方向”。規范落實“第一議題”制度，抓好抓實黨的創新理論武裝；從嚴規范召開黨委會，及時修訂完善前置研究事項清單；聚焦巡察反饋重點領域和關鍵環節，注重解決體制機制方面存在的突出問題，切實增強以巡促改、以巡促治實效。二是筑牢基層堡壘，推動融合賦能“大提升”。強力推進黨組織“分類指導、爭先進位”三年行動，鞏固拓展黨支部標準化建設“登高行動”成果，全面補齊基層基礎短板弱項；深入實施“黨建+”工作模式，促進黨建工作與生產經營全方位融合。三是突出實干擔當，做好隊伍建設“大文章”。深化“五好”領導班子創建，常態化舉辦賦能精進能力提升班，完善干部考核評價機制，深化實施管理人員競爭上崗、末等調整和不勝任退出機制，著力推進干部隊伍“四化”建設；暢通管理崗位、專業技術崗位和技能操作崗位人才職業發展通道，為人才搭“橋梁”建“階梯”。四是廣泛凝心聚力，奏響團結奮進“大合唱”。加強意識形態陣地建設，積極開展好理想信念教育、形勢任務教育，用共同理想信念凝聚奮進力量；加強新聞宣傳工作策劃，傳播好聲音、正能量；持續建強文化陣地、豐富文化內涵，鑄造文化精品；縱深推進精神文明建設，持續鞏固拓展“美麗礦區”創建成果，繪制好精神文明建設賦能企業高質量發展的生動圖景。五是激發群團活力，厚植為民服務“大情懷”。深入開展技能比武、勞動競賽、“五小”創新、“三小一練”等活動，吸引職工投身創新創效主戰場；持續深化“我為職工辦實事”長效機制，妥善安排好節日期間職工生活，營造祥和、喜慶、溫暖的節日氛圍；加強團組織標準化規范化建設，加大優秀青年典型選樹推薦力度，引導廣大青年爭做公司高質量發展的生力軍、主力軍。（王瑞 劉朋鑫）

編輯：達文娟