宣傳思想
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電力公司:向“官僚主義”亮劍 嚴抓落實轉作風
近日,電力公司開展“反對官僚主義”專題學習活動,緊盯領導干部“關鍵少數”“頭雁效應”的發揮,持續加強政治理論學習,強化監督考核,對作風建設作出再動員、再部署、再深化,營造風清氣正的工作環境。

強化思想教育,在宣傳引導上下功夫。電力公司堅持把政治建設擺在首位,通過黨總支理論學習中心組、“三會一課”等多種形式,專題學習毛澤東關于論反對官僚主義的黨內指示、周恩來《反對官僚主義》,及習近平總書記關于反對形式主義、官僚主義相關論述指示精神,使干部職工深刻認識到堅決整治官僚主義、形式主義考驗的是政治忠誠,要進一步堅定理想信念、提高黨性修養、強化規矩意識。
深化作風轉變,在精準施策上下功夫。整治官僚主義需要“關鍵少數”“關鍵人員”的有力執行,該公司深化干部能力作風提升年工作開展,以“關鍵少數”的自我革命帶動“大多數”黨員干部的作風轉變,要求黨員干部把自己擺進去,找差距、抓整改,帶頭精簡會議活動、改進文風、抓好落實,鏟除形式主義、官僚主義滋長的土壤,推動作風建設開展有力度更有深度,切實管出習慣、化風成俗。
固化限時復命,在長效機制上下功夫。電力公司堅持定期通報各部門工作落實情況,確保安全檢查、民生工程、設備運維等工作按期開展和完成,定期掌握各項工作進展情況及工作成效,充分調動各種因素,推動把工作落到實處。該公司紀檢人員充分運用監督執紀“四種形態”,緊盯形式主義、官僚主義表現,不定時開展督查考核、專項整治,扎緊扎實制度管理籠子,強化監督問責,達到使長勁、管長遠、促長效的目的,為礦區安全供電事業提供強有力的紀律保障。(白楊楊)
編輯:達文娟


