“黨建工作，做實了是生產(chǎn)力、做強了是競爭力、做細了是凝聚力。”日前，胡家河礦采取建機制、強宣傳等一系列措施縱深推進黨建與生產(chǎn)深度融合，將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的強勁動能。

統(tǒng)籌一體推進，形成工作機制。該礦成立“雙融雙促”推進工作領導小組，印發(fā)《關于開展“雙融雙促”賽比評活動的通知》，從工作推進、質(zhì)量要求、激勵問責等方面對各部門開展相關活動進行詳細安排，激發(fā)各業(yè)務部門主動學黨建、抓黨建的積極性，進一步提升黨建與業(yè)務融合的規(guī)范化、制度化水平，鼓勵盡快形成一批先進經(jīng)驗和成果案例，創(chuàng)建一批標準化示范區(qū)，為推動各項工作持續(xù)穩(wěn)定向好發(fā)展做好鋪墊。

突出宣傳主線，營造良好氛圍。該礦充分利用海報、會議、廣播、宣傳欄、公眾號等形式，全方位、多角度宣傳“雙融雙促”目標任務和進展成效，喚醒、激發(fā)、引燃黨員干部心底的黨性意識，提振基層黨建“精氣神”，引導每一位職工都深刻了解并積極參與其中，大力營造全員抓黨建、講學習、重實干、促發(fā)展的強大聲勢。目前，黨建引領、崇尚技能、尊重勞動、關愛人才以及“大學習、大練兵、大比武、大提升”的良好氛圍正在形成。

強化支部建設，夯實戰(zhàn)斗堡壘。該礦以打造標準化黨支部為抓手，以服務生產(chǎn)經(jīng)營為根本，持續(xù)加強思想政治教育，引導黨員圍繞中心任務，在崗位上突出先鋒模范作用，廣泛開展“亮身份、踐承諾、做貢獻”等系列安全踐行活動。同時嚴格落實支部“三會一課”、主題黨日、組織生活會等制度，創(chuàng)新“線上+線下”學習方式，加強支部書記、黨員、積極分子培訓，不斷提升工作本領，使黨支部真正成為凝心聚力、攻堅克難的戰(zhàn)斗堡壘。

抓好對標學習，促進融合提升。該礦以效益效率為中心，以各級人員黨性教育和業(yè)務能力建設為主線，全方位找差距補短板強弱項，采用對標學習、交流互動、理念滲透等多種方式，不斷提高各級管理干部的黨建理論素養(yǎng)、組織協(xié)調(diào)能力。通過推行“書記示范區(qū)”“隊長示范區(qū)”“巷長制”“責任區(qū)”等治理模式，將黨建工作潛移默化融入業(yè)務工作中，以班子素質(zhì)強帶動黨員干部隊伍強，推動管理水平再上新臺階。

轉(zhuǎn)變干部作風，提升工作效能。該礦把狠抓學習教育、強化理想信念作為改進作風的重要抓手，結(jié)合上級工作要求，扎實推進“作風建設鞏固提升”專項活動，夯實“五型”機關和“五好”班子創(chuàng)建基礎，以政治上統(tǒng)領、思想上引導、行動上融入為目標，把每名黨員干部每月“學理論、學文化、學業(yè)務”情況納入考核范疇，促進黨員干部改作風、保落實、作表率，在全礦上下形成了抓學習、提效能、促發(fā)展的良好氛圍。

近年來，該礦立足改革發(fā)展實際，聚焦“讓黨建成為生產(chǎn)力”要求，以實際舉措推動黨建與業(yè)務同頻共振，在黨員干部職工中形成黨建生產(chǎn)雙融雙促的思想共識，進一步加快推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。（白海濤）

編輯：袁浩鈞